Аналитики компании hh.ru выяснили у петербуржцев по каким причинам они чаще всего меняют место работы.

Результаты опроса показали, что каждый второй (46%) сотрудник увольняется с текущего места работы из-за слишком низкой зарплаты. Еще одними из причин смены организаций для 31% респондентов стали скучные задачи, а для 18% опрошенных слишком большие объемы работы. 13% горожан поменяли работу из-за отдаленности офиса от места жительства.

Кроме того, постоянные нарушения Трудового кодекса заставили 12% петербуржцев подыскать новое место работы. Еще 7% ушли из организаций из-за конфликтов внутри коллектива, 6% попали под сокращение, а 5% просто переманили в другую компанию.

Интересно, что на одном месте более 10 лет работают лишь 11% петербуржцев, от 3 до 7 лет – 24%, 1–2  года в среднем работают 16%, а меньше года – каждый пятый (22%).

Фото: pixabay.com